KARRIEREBERATUNG & BEWERBUNGSTRAININGBereit für Deinen nächsten Karriereschritt? Volle Kraft voraus
Lebensläufe optimiert ChatGPT. Anschreiben generieren viele Tools. Aber was macht Dich als Führungskraft oder Fachkraft wirklich unverwechselbar? Wie erzählst Du Deine Karrieregeschichte so, dass Entscheider sie nicht vergessen – und nicht nur das Bewerbermanagementsystem sie durchlässt?
Das ist meine Arbeit. Strategische Selbstvermarktung auf Basis von 20 Jahren HR-Praxis – kombiniert mit einer Coaching-Haltung, die Deine innere Klarheit und Überzeugungskraft stärkt. In meinen Beratungen und Trainings verbinde ich fachliche Expertise aus Personalauswahl, Führungskräfteentwicklung und Arbeitspsychologie mit der Tiefe systemischer Coaching-Methoden – für einen ganzheitlichen Ansatz, der nachhaltig Wirkung zeigt.
Kein Template. Kein generierter Output. Deine Geschichte. Professionell erzählt.
Mein Leistungsangebot umfasst die Karriereberatung, Zeugnis-Check und das Bewerbungstraining. Du erhälst nicht nur überzeugende Unterlagen und eine klare Bewerbungsstrategie, sondern auch innere Sicherheit, Klarheit und Selbstbewusstsein für Deinen beruflichen Weg.
Karriere im Zeitalter der KI
KI verändert den Arbeitsmarkt schneller als viele ahnen. Was das für Dich bedeutet:
- Welche Kompetenzen sind zukunftssicher – und welche musst Du ausbauen?
- Wie positionierst Du Dich so, dass Deine Erfahrung als Stärke gilt, nicht als Ballast?
- Wie nutzt Du KI-Tools im Bewerbungsprozess klug – ohne generisch zu klingen?
- Wie bereitest Du Dich auf Gespräche vor, in denen KI-Kompetenz erwartet wird?
Kostenloser Check Deiner Bewerbungsunterlagen
Entfessele Deine Potenziale, entdecke neue berufliche Chancen und starte in einer neuen Position durch!
Karriereberatung & Standortanalyse – Dein Kurs, Deine Richtung
Ob bewusster Neustart, erzwungener Jobwechsel oder der nächste strategische Karriereschritt – wir analysieren Deine aktuelle berufliche Situation, entdecken Deine Stärken und Potentiale und entwickeln einen konkreten Plan für Deinen nächsten Schritt.
Meine Kunden finden nach der Beratung in der Regel innerhalb von 3 Monaten ihre neue Position.
Karriereberatung lohnt sich für Dich, wenn Du …
- Z... als Führungskraft oder Fachkraft nach einer Restrukturierung einen Neustart planst und Dich gezielt neu positionieren willst (Outplacement/Newplacement)
- Z... merkst, dass sich Dein Tätigkeitsfeld durch KI und Automatisierung verändert und Du eine klare neue Richtung suchst
- Z... den Wunsch hast Dich beruflich zu verändern, weil Du unzufrieden in Deiner aktuellen Position bist oder Dich persönlich weiterentwickeln und den nächsten Karriereschritt machen möchtest
- Z... Deine Karriere und Deinen aktuellen Standort reflektieren möchtest als professionelle Vorbereitung auf den Arbeitsmarkt: Was macht Dich aus? Worin liegen Deine Stärken? Was ist Dir wichtig? Wo möchtest Du hin?
- Z... Deine eigenen Potenziale und Stolpersteine durch eine Persönlichkeitsdiagnostik (Insights) oder die Analyse von Führungsmerkmalen (XLNC) erkennen möchtest – inklusive Auswertung und Besprechung Deiner Stärken und Entwicklungsfeldern
- Z... Berufsberatung und Einschätzung rund um Deine beruflichen Fragen wünschst
Bewerbungstraining – Was Dich von anderen abhebt
VOM ZEUGNIS-CHECK ÜBER BEWERBUNGSTRAINING BIS ZUR VORSTELLUNGSGESPRÄCHSVORBEREITUNG
Gute Unterlagen sind Dein Ticket für die erste Runde. Die richtige Bewerbungsstrategie und ein überzeugendes Auftreten sind die Garanten für einen erfolgreichen Zieleinlauf.
Ein professionelles Bewerbungstraining unterstützt Dich beim Suchen und Finden einer neuen beruflichen Herausforderung. Es ist für Dich sinnvoll, wenn Du:
- 9... viele Bewerbungen verschickst, aber keine positive Rückmeldung mit einer Einladung zu einem Vorstellungsgespräch bekommst.
- 9... Dich beim Schreiben von Bewerbungen schwer tust und nicht weißt, ob Deine Bewerbungsunterlagen den heutigen Standards entsprechen und KI-optimierten Bewerbungsmanagementsystemen trotzen
- 9... nicht weißt, inwiefern Du Dich von anderen Bewerber:innen im Bewerbungsprozess abheben kannst.
- 9... Unterstützung dabei brauchst Zielfirmen für Deine Bewerbungen zu definieren.
- 9... Dich auf Vorstellungsgespräche vorbereiten und an Deinem Auftreten arbeiten möchtest.
- 9... unsicher bist, wo Deine Stärken und Talente liegen und was mögliche Stolpersteine für Dich sind.
Das sagen meine Kundinnen und Kunden
Nicht nur haben wir Anschreiben und Lebenslauf neu strukturiert und mit Leben gefüllt – ich habe nun auch die Sicherheit die Stationen in meinem Lebenslauf im Vorstellungsgespräch gestärkt zu vertreten. Jetzt fließt alles und macht Sinn. Ich danke Anna auch mir außer der Reihe Tipps zu meinem XING Profil gegeben zu haben.
So bringen wir Dich an Dein individuelles Ziel
Zeugnis-Check
Deute die geheime Sprache.
Wir analysieren Dein Arbeitszeugnis und entschlüsseln, was wirklich zwischen den Zeilen steht. Das ist wichtig, um Deinen Wert und Deine Qualitäten richtig einschätzen zu können.
Dein Arbeitszeugnis formulieren wir professionell um. Gemeinsam überarbeiten wir Deine bisherigen Formulierungen, passen sie an aktuelle Standards an und achten darauf, dass sie Deine beruflichen Erfolge authentisch und positiv widerspiegeln. Dabei berücksichtigen wir den branchenspezifischen Sprachgebrauch und sorgen dafür, dass Dein Zeugnis sowohl inhaltlich als auch formal überzeugt.
Bewerbungstraining
Deine Ausrüstung auf Vordermann bringen.
Selbstvermarktungsstrategie: Wir arbeiten Deine beruflichen Stärken und Kompetenzen heraus, damit Du weißt, welche Positionen am besten zu Dir passen.
Unterlagen-Check: Wir erstellen Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Anlagen wie Zeugnisse und Zertifikate) so, dass sie ATS-Systeme und KI-Screening-Tools durchdringen – und beim Menschen, der dann entscheidet, in Erinnerung bleiben. Nicht wie KI-Output. Wie Du.
Xing/LinkedIn: Wir überarbeiten oder erstellen Deinen beruflich orientierten Social-Media-Auftritt, damit Recruiter auf Dich aufmerksam werden und Du Dich in Bewerbungsmasken auch mit Deinem Onlineprofil bewerben kannst.
Jobportale: Wir recherchieren und analysieren passende Stellenanzeigen.
Bei allen Schritten profitierst Du von meinem Coaching-Ansatz: Statt nur Techniken zu vermitteln, stärken wir Deine innere Haltung, Klarheit und Präsenz – damit Du nicht nur vorbereitet, sondern wirklich überzeugend bist.
Interviewtraining
Halte Deinen Kurs im Gespräch.
Wir bereiten Dich gut vor und simulieren Vorstellungsgespräche (ob in Präsenz, am Telefon oder per Video).
Dabei üben wir die Präsentation Deiner Qualifikationen und beruflichen Stationen, erarbeiten die Erläuterung von Trennungsgründen und feilen an Deiner Körpersprache.
Ziel: Du wirkst selbstbewusst und sicher – Du behältst die Kontrolle.
Mein Ansatz geht über klassisches Üben hinaus: Wir arbeiten nicht nur an Deinem Auftreten, sondern auch an inneren Blockaden, Unsicherheiten oder Glaubenssätzen, die Dich bisher zurückgehalten haben.
Ablauf und Honorar – So kommen wir gemeinsam in Fahrt
1. Kostenloses Vorgespräch (30 Minuten)
Kein Verkaufsgespräch – ein ehrliches Kennenlernen, um Ablauf und Kosten der Karriereberatung und des Bewerbungstrainings besser einschätzen zu können. Du beschreibst Deine aktuelle Situation, ich erläutere meine Arbeitsweise. Dann entscheidest Du in Ruhe.
2. Standortbestimmung
Du erhältst keine reine Trainingsstunde – sondern eine ganzheitliche Begleitung, die Fachwissen, Coaching-Tools und persönliche Entwicklungsimpulse miteinander verbindet. Auf Wunsch integriere ich eine Stärken-/Schwächenanalyse, sowie eine Persönlichkeitsdiagnostik: Insights Discovery.
3. Trainings-Prozess (ca. 50-60 Minuten je Session)
Unsere Trainingseinheiten erfolgen virtuell online via Zoom oder telefonisch, können auf Wunsch und nach Vereinbarung aber auch persönlich im Raum Essen stattfinden.
Mit Insights Discovery ist eine Methode zur Persönlichkeitsanalyse und -entwicklung, die auf dem Vier-Farben-Modell von C.G. Jung basiert, um individuelle Verhaltensweisen und Präferenzen zu verstehen. Das Ziel ist, Selbst- und Fremdverständnis zu verbessern, und im beruflichen Kontext die Kommunikation sowie Zusammenarbeit in Teams, sowohl bei Führungskräften als auch Mitarbeitenden, zu optimieren. Die Auswertung gibt Dir konkrete Impulse, wie Du Deine Stärken optimal einsetzt – sowohl im Beruf als auch im Privatleben – und wie Du effektiver mit anderen zusammenarbeitest.
Ich bin Anna – Deine Beraterin mit HR-Insiderwissen
Aus 20 Jahren Personalarbeit weiß ich, wie Personalentscheidungen getroffen werden – auch und insbesondere in einer Arbeitswelt, die durch KI neu sortiert wird.
Ich unterstütze Dich dabei, Deine Stärken sichtbar zu machen, Deine Bewerbungsstrategie zu schärfen und Dich selbstbewusst auf dem Arbeitsmarkt zu positionieren.
Wenn Du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen: Nimm Kontakt auf – gemeinsam bringen wir Deine Karriere auf Kurs.
Mein Kooperationspartner
FAQ – Häufig gestellte Fragen zur Karriereberatung und zum Bewerbungstraining
Was umfasst eine Karriereberatung?
Im Rahmen meiner Karriereberatung analysieren wir systematisch Deine aktuelle berufliche Situation. Egal, ob du eine Führungsposition innehast oder als Fachkraft tätig bist – gemeinsam identifizieren wir Deine beruflichen und persönlichen Potenziale und entwickeln geeignete Lösungswege für Deinen nächsten Karriereschritt.
Wie funktioniert die Karriereunterstützung konkret?
Ich helfe Dir dabei, Dich optimal im Bewerbungsprozess zu präsentieren – von Deinen Unterlagen bis zum Vorstellungsgespräch. Dazu gehören:
- Zeugnisanalyse
- Standortanalyse, inkl. Persönlichkeitsanalyse und Herausarbeiten Deiner Stärken
- Erstellung/Überarbeitung von Bewerbungsunterlagen
- Interviewtraining (inkl. Video-/Telefoninterviews)
- Beratung zu LinkedIn/Xing-Profilen
Wie unterscheidet sich professionelle Karriereberatung von KI-Bewerbungstools?
KI-Tools optimieren für Systeme – für ATS und Algorithmen. Ich optimiere für Menschen: für den Moment, in dem ein Entscheider Deine Unterlagen liest oder Dir gegenübersitzt. Mit 20 Jahren HR-Erfahrung weiß ich, wie Personalentscheidungen wirklich getroffen werden – und was den Unterschied macht.
Wie hilft Karriereberatung bei KI-bedingtem Stellenwandel?
Wir analysieren gemeinsam, welche Kompetenzen zukunftssicher sind, wie Du Dich neu positionierst und welche Geschichte Du überzeugend erzählst. KI verändert Berufsbilder – aber sie kann nicht einschätzen, was Dich als Person einzigartig macht. Wir arbeiten dies gemeinsam heraus.
Wie kannst Du herausfinden, welche Position am besten zu Deinen Fähigkeiten und Interessen passt?
Mit einer fundierten Persönlichkeitsanalyse evaluieren wir gemeinsam dein Verhalten, deine Motivation, deine Stärken und Entwicklungsbereiche und erhalten gezielte Erkenntnisse für ein erfolgreiches und erfülltes Berufsleben.
Wie bereitest Du Dich parallel auf einen beruflichen Neustart neben Deiner aktuellen Tätigkeit vor?
Wir analysieren Deine derzeitige Situation und bestimmen Deinen aktuellen Standort. Anschließend erstellen wir aussagekräftige Bewerbungsunterlagen, die optimiert sind, die den Bewerbermanagementsystemen vorgelagerten KI zu durchdringen und Deine Chancen auf eine Einladung zum persönlichen Gespräch deutlich erhöhen.
Wie kannst Du Deine Kompetenzen und Persönlichkeit in einem Vor-Ort- oder Online-Interview überzeugend präsentieren?
Eine positive innere Einstellung ist entscheidend für den Erfolg im Vorstellungsgespräch. Gemeinsam bereiten wir relevante Fragestellungen vor, damit du Deine Gesprächspartner überzeugst und dich gegenüber anderen Bewerbern vorteilhaft positionieren kannst.
Welche Kosten sind mit einer Karriereberatung verbunden?
Um Dir eine transparente Kostenübersicht zu bieten, biete ich Dir ein unverbindliches Erstgespräch an, in dem wir Deine aktuelle Situation und Ziele besprechen.
Wie sind die Absageregelungen?
Die kostenfreie Absage des Termins ist bis 24 Stunden vor Termin möglich. Danach ist es mir selten möglich, den Termin neu zu vergeben. Daher werden später abgesagte Termine mit 50% des Stundensatzes abgerechnet.
Wie kann ich Dich kontaktieren?
Ganz einfach:
- Du rufst mich an
- oder nutzt das Kontaktformular
Im kostenlosen Vorgespräch klären wir Deine Ziele und schauen, ob wir ein gutes Team sind.
Was passiert im kostenlosen Vorgespräch?
Wir sprechen über Deine Situation, Deine Wünsche und Erwartungen. Du kannst alle Fragen stellen und bekommst einen Einblick in meine Arbeitsweise. Danach entscheidest Du in Ruhe, ob Du mit mir zusammenarbeiten möchtest.
Muss ich mich nach dem Vorgespräch sofort entscheiden?
Nein, Du bekommst Zeit, alles wirken zu lassen und in Ruhe zu überlegen.
Wie kann ich mich auf die erste Session vorbereiten?
Du kannst Dir einige Fragen notieren, z. B.:
- Wo stehe ich heute?
- Was möchte ich verändern?
- Habe ich bereits Unterlagen, die ich zum Training mitbringen kann?
Wenn Du unvorbereitet kommst, ist das auch vollkommen in Ordnung – wir erarbeiten die von Dir gebuchten Themengebiete gemeinsam.
Arbeitest Du virtuell online oder vor Ort?
Ich arbeite sowohl vor Ort in Essen inmitten des Ruhrgebiets als auch virtuell online via Zoom. Virtuell sind wir sehr flexibel hinsichtlich der Zeiten und der Verfügbarkeit. Du entscheidest, was für Dich besser passt. Buche Dein kostenloses Vorgespräch über das Kontaktformular.